Alle Artikel in: Innovationen

HR Startup Award 2016

HR Start-ups als Innovationstreiber

Start-ups sind Treiber von Veränderung und Quelle disruptiver Innovationen - auch im HR-Bereich. Die Suche nach Newcomern, die die Modernisierung der HR-Funktion nicht nur begleiten, sondern aktiv vorantreiben, ist Ziel des HR Start-up Awards, der erstmals im Juli 2016 auf dem Personalmanagementkongress in Berlin verliehen wurde. Ein Rückblick.
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industrialisierung

Industrialisierung von HR-Prozessen

Zum Klatschen braucht man zwei Hände. So manche HR-Verantwortliche scheinen dieses Prinzip der wechselseitigen Ergänzung vergessen zu haben; sie widmen sich lediglich der Frage, wie HR-Prozesse effizienter werden. Und ihre Antwort lautet oft: durch Software von der Stange, also durch eine industriell betriebene standardisierte Automatisierung. So einfach kann das Leben sein!
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